+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Какие документы предоставляют при проверке комиссариатом 2018г

Полтора года назад был обновлен порядок воинского учета призывников и военнообязанных. Часть норм посвящена как раз организации воинского учета на предприятиях. Именно на этом и акцентируем внимание. Давайте разберемся, какие задачи он ставит перед предприятием и какой именно вид воинского учета оно должно вести.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Полицейский требует передать документы, что делать?

Воинский учет: что проверяет военкомат?

Сегодня, учитывая события, которые происходили и происходят в нашей стране, для нормального функционирования оборонных сил страны в борьбе с проявлениями внешней агрессии крайне актуальным является четко организованное ведение предприятиями воинского учета военнообязанных и призывников. К сожалению, многие предприятия игнорируют ведение воинского учета — или сознательно, или вследствие ложного понимания основ его ведения, обусловленных существованием ряда мифов, таким образом подвергая себя риску наложения штрафных санкций.

В связи с этим важно понимать, как правильно организовать воинский учет на предприятии, чтобы избежать штрафных санкций за нарушение законодательства о воинском учете. Поэтому предлагаем развенчать наиболее распространенные мифы относительно ведения воинского учета на предприятии. Миф 1. Если на предприятии трудится только один или два военнообязанных работника, то вести воинский учет нет необходимости. На самом деле это не так. Ведение воинского учета является обязательным, если на предприятии работает хотя бы один военнообязанный или призывник.

К тому же, принимая нового работника на службу, работодатель обязательно должен проверить у него наличие военно-учетных документов: для военнообязанных — военного билета или временного удостоверения, для призывников — удостоверения о приписке к призывному участку.

Прием на службу работника, не состоящего на воинском учете в военном комиссариате, влечет наложение на предприятие штрафа. Миф 2. Ответственность за ведение воинского учета на предприятии несет только руководитель предприятия.

Да, действительно, руководитель предприятия является ключевым лицом, ответственным за ведение воинского учета на предприятии. Миф 3. Предприятие не должно инициировать взаимодействие с военными комиссариатами.

Такое суждение ошибочно. Лицо, ответственное за ведение воинского учета на предприятии, должно осуществлять постоянный контроль и периодическое информирование военного комиссариата о любых изменениях учетных данных всех военнообязанных и призывников на предприятии, а именно:. Миф 4. Военные комиссариаты редко проводят проверки ведения воинского учета.

Действительно, военные комиссариаты не осуществляют выездных проверок на предприятия для оценки состояния ведения воинского учета. Однако формы отчетности предприятия перед ними о состоянии ведения воинского учета существуют:.

Миф 5. Штрафы за нарушение законодательства о ведении воинского учета на предприятии минимальны. И хотя в Уголовном кодексе Украины пока нет прямой нормы, предусматривающей уголовную ответственность работодателя за нарушение законодательства о ведении воинского учета, есть вероятность, что работодатель может быть привлечен к ответственности как соучастник работника в умышленном уклонении от призыва по мобилизации.

Судебная практика по этому вопросу пока минимальна и неоднозначна, однако в связи со все еще проблемной ситуацией в стране возможно усиление уголовной ответственности работодателя за срыв мобилизации посредством внесения изменений в Уголовный кодекс. Таким образом, правильно, в соответствии с законодательством организованное ведение воинского учета позволит анализировать как количественный, так и качественный состав военнообязанных работников и призывников, улучшить взаимодействие работодателей с военными комиссариатами по вопросам их учета, а следовательно, обеспечить организованное проведение призывов работников на срочную военную службу и выполнение ими законодательства о воинской обязанности.

Придбати видання. Если на предприятии трудится только один или два военнообязанных работника, то вести воинский учет нет необходимости На самом деле это не так. Ответственность за ведение воинского учета на предприятии несет только руководитель предприятия Да, действительно, руководитель предприятия является ключевым лицом, ответственным за ведение воинского учета на предприятии. Предприятие не должно инициировать взаимодействие с военными комиссариатами Такое суждение ошибочно.

Военные комиссариаты редко проводят проверки ведения воинского учета Действительно, военные комиссариаты не осуществляют выездных проверок на предприятия для оценки состояния ведения воинского учета. Размещение рекламы на портале. Добро пожаловать. Мониторинг законодательства. Библиотека статей. Поиск и отбор персонала. Обучение и развитие персонала. Мотивация персонала. Адаптация персонала. Корпоративная культура. Практическая психология. Инструменты HR-менеджера.

Управление компанией. Технологии управления. Профессиональная классификация. Безопасность компании. Трудовое законодательство. Практика кадровика. Нормативная база. Образцы документов. Книжная полка. Кто есть кто. Алфавитный указатель. Тематический указатель. Наши партнеры. Новые материалы. Обратная сторона обратной связи. Подписаться на рассылку. Календарь событий. Сентябрь Все события.

Ведение воинского учета на предприятии: развенчиваем мифы. Отправить другу Версия для печати. Утвержден новый порядок регистрации отраслевых соглашений и коллективных договоров. Когда работник может не платить за материальный ущерб, нанесенный работодателю.

Що повинен знати роботодавець про стажування. Как оформить пенсию онлайн: подробная инструкция. Все новости. Издания для профессионалов. Свежий номер О журнале Архив журнала Подписаться Форум эйчаров. О журнале Пролистать журнал Подписаться. Купить систему Получить демодоступ. Купить систему. О газете Пролистать газету Архив газеты Подписаться.

О журнале Пролистать журнал Архив журнала Подписаться. Уважаемые посетители! Редакция администрация оставляет за собой право не разделять мнение авторов размещаемых материалов. Редакция администрация портала не несет ответственности за ущерб, который может быть нанесен в результате использования, неиспользования или ненадлежащего использования информации, содержащейся на портале.

Ответственность за достоверность информации и прочих сведений несут авторы публикаций. По всем вопросам пишите на admin hrliga.

Проверка военкоматом: готовим документы

Рекомендации по ведению воинского учета в организациях скачать в word. Методические рекомендации по организации воинского учета скачать в pdf. Воинский учет должны вести все компании. Обязанность по организации воинского учета граждан Российской Федерации не зависит от формы собственности предприятия.

в) 2 освобожденных работника - при наличии на воинском учете от до граждан; проверки и подтверждения подлинности предъявленных ими документов содержащихся в документах воинского учета военных комиссариатов, .. предоставлять в соответствии с законодательством Российской.

Вы точно человек?

Анна Семененко. Рассмотрим вопросы проверки состояния ведения военного учета в целях предотвращения нарушений в этой области. На сегодняшний день базовым документом, которым регулируются вопросы учета военнообязанных, является Порядок организации и ведения военного учета призывников и военнообязанных, утвержденный постановлением КМУ от Согласно этому Порядку учет организуют и ведут органы исполнительной власти всех уровней от центральных до местных , исполкомы сельских, поселковых и городских советов, военкоматы, воинские части, учреждения, организации, а также учебные заведения. Очень важно ведение такого учета для обеспечения полного и качественного комплектования ВСУ и других воинских формирований личным составом в мирное время и особый период. Для этого крайне необходимо обеспечение полноты и достоверности данных о количественном составе и качественном состоянии призывников и военнообязанных. Контрольные функции в отношении военного учета, который осуществляется ответственными за его ведение лицами, возложены на Генштаб ВСУ. Поэтому Генштаб ежегодно до 1 марта утверждает для штабов оперативных командований план проверки состояния такого учета.

Воинский учет в организации: пошаговая инструкция 2018

В нашем случае главный вопрос, который решал суд одного из районов Московской области, звучит на обывательском языке примерно так: призывник должен бегать за военным комиссариатом или комиссариат за призывником? С одной стороны, вроде все предельно ясно: служить - обязанность молодых людей. Так что логично, не ждать специального приглашения в виде повестки, а самому идти в военкомат. Но именно такое рассуждение с точки зрения закона оказалось неверным. На такой вопрос Верховный суд РФ ответил однозначно: у призывника нет обязанности по собственному почину, без повестки являться в комиссариат.

Календарь бухгалтера Проверка контрагента Трудовой кодекс Налоговый кодекс. Нормативно-правовые акты Методические рекомендации Методические рекомендации по ведению воинского учета в организациях утв.

Призыв военкома

Не заполнено обязательное поле Подтверждение пароля. Необходимо согласие на обработку персональных данных. Л юбая организация, независимо от формы собственности, обязана вести воинский учет. Об этом говорит п. Однако на практике компании либо не ведут воинский учет, либо соблюдают формальный учет, проверяя соответствующие документы лишь при приеме на работу. При этом не каждая компания знает о том, что военкоматом может быть проведена проверка правильности ведения воинского учета, а также начислены штрафные санкции.

Самое важное о воинском учете

Сегодня, учитывая события, которые происходили и происходят в нашей стране, для нормального функционирования оборонных сил страны в борьбе с проявлениями внешней агрессии крайне актуальным является четко организованное ведение предприятиями воинского учета военнообязанных и призывников. К сожалению, многие предприятия игнорируют ведение воинского учета — или сознательно, или вследствие ложного понимания основ его ведения, обусловленных существованием ряда мифов, таким образом подвергая себя риску наложения штрафных санкций. В связи с этим важно понимать, как правильно организовать воинский учет на предприятии, чтобы избежать штрафных санкций за нарушение законодательства о воинском учете. Поэтому предлагаем развенчать наиболее распространенные мифы относительно ведения воинского учета на предприятии. Миф 1. Если на предприятии трудится только один или два военнообязанных работника, то вести воинский учет нет необходимости.

в личных карточках работников; при этом все такие изменения Военные комиссариаты редко проводят проверки ведения воинского учета 4) несвоевременное предоставление документов, необходимых для.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Какие документы необходимо оформлять при применении ККТ?
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Бронислава

    Вони підараси,краще б думали що зробити для людей,щоб жити стало легше,так як справді в тій Європі,а ні як здерти гроші від нас,уйобки.

  2. Агния

    Особисто я вже давно розкусив аес і всіма можливими засобами відмовляв людей вестися на їх призиви мітингувати. Це розвод, а якщо глянути останне відео ярошевич-южаніна все стає на свої місця. Всім добра!

  3. certidypi

    Скажите пожалуйста, у меня участок под ИЖС в селе, есть свидетельство на право собственности участка точнее госакт Украинского образца так как участок в Крыму. Украинский госакт не обменял еще на российский аналог). Село не имеет генплана . Оно числиться в списке населенных пунктов, но фактически брошено. Администрация намекает на то, что при отсутствии генплана села, разрешение на строительство не даст. Закон на их стороне или это треп?

  4. Виктория

    У нас народ с детским мышлением, хочу здесь и сейчас! Потому и не копят, нет воли!

  5. anlarfisol

    Безусловно введение военного положения для кого-то будет крайне выгодно, его по сути даже ещё нет но уже есть паника, валютная паника к примеру доллар подскачил и его очень мало в продаже есть.